TY  - UNPB
N2  - PT Dian Bahari Sejati (DBS) adalah sub kontraktor pada PT Chevron Pacific Indonesia bagian marine di kota Dumai yang bergerak dibidang penyandaran tanker dan marine enviromental protection (MEP). Saat ini banyaknya tenaga kerja yang mendaftarkan diri ke perusahaan membuat pihak perusahaan harus selektif dalam merekrut karyawan untuk perusahaannya. Dalam perekrutan tenaga kerja tentu pihak PT DBS akan melihat latar belakang calon karyawannya. Pada PT DBS ada beberapa karyawan yang memiliki pengalaman dan pendidikan yang memenuhi persyaratan perusahaan namun pada kasus ini karyawan tersebut tidak ditempatkan pada posisi yang semestinya hingga akan berpengaruh terhadap gaji dan motivasi karyawan. Berdasarkan permasalahan tersebut penulis melakukan penelitian untuk mengetahui pengaruh pengalaman kerja, gaji, tingkat pendidikan dan motivasi  terhadap produktivitas karyawan. Metode yang digunakan adalah metode regresi berganda. Pengolahan data juga menggunakan bantuan program SPSS.
A1  - ZULKARNAIN, HAFIZ RIZKY
A1  - Melliana, Melliana
A1  - Fitra, Fitra
PB  - Sekolah Tinggi Teknologi Dumai
KW  - Gaji
KW  -  Motivasi
KW  -  Pengalaman Kerja
KW  -  Produktivitas Kerja
KW  -  Tingkat Pendidikan
KW  -  Regresi Linear Berganda
AV  - restricted
EP  - 1
M1  - other
UR  - http://repository.sttdumai.ac.id/549/
TI  - PENGARUH PENGALAMAN, GAJI, TINGKAT PENDIDIKAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KARYAWAN 
PT DIAN BAHARI SEJATI
Y1  - 2021/04/20/
ID  - sttdumai549
ER  -